
PALESTRANTE E
FACILITADORA DE GRUPOS

Criar ambientes onde a diferença não é um obstáculo, mas o combustível para uma conexões interpessoais mais inteligente, humana e eficiente.
EXPERIÊNCIA
Psicóloga Clínica e Social. Palestrante e instrutora de gestão pessoal.


PALESTRA SENAC Rio Claro/SP (04/2026)
Comunicação que te torna referência: como a escuta ética e a comunicação consciente transformam negócios comuns em autoridades de mercado.
Palestra da conclusão do curso "Como falar em público", oferecida no Senac de Rio Claro/SP.
.png)

FACILITAÇÃO DE GRUPO NA ACADEMIA SKYFIT/RC (03/2026)
Aula em conjunta de Pilates. Dinâmicas de equilíbrio individual e em dupla.
Roda de conversa sobre saúde mental focado no mês das mulheres.


PALESTRA FACULDADE ANHANGUERA (02/2026)
A Clínica na Abordagem Centrada na Pessoa.


MEDIAÇÃO DE GRUPO NA ACADEMIA SKYFIT/RC (01/2026)
Aula em conjunta de Pilates. Dinâmicas de equilíbrio individual e em dupla.
Roda de conversa sobre saúde mental.
.jpeg)


RODA DE CONVERSA NO CAPSIJ/RC (11/2025)
Reflexões sobre o mês da Consciência Negra. Com base no monólogo de Marlene Victor, obra: Quarto de despejo -M. Carolina de Jesus.


PALESTRA AOS PROFESSORES DA ESCOLA ESTADUAL BATISTA LEME/RC (2025)
Dialogo e orientação a professores sobre como melhorar a relação aluno e professor.
Psicóloga Clínica e Social (CRP ativo) com sólida trajetória no desenvolvimento de competências socioemocionais.
Especialista na Abordagem Centrada na Pessoa (ACP).
Desenvolvi a metodologia 'Escuta Ativa que resolve problemas e flui a comunicação', focada em otimizar o fluxo de trabalho e a mediação de conflitos em ambientes organizacionais.
Minha atuação é marcada por uma transição estratégica: possuo formação técnica em Mecatrônica e experiência no setor industrial em uma multinacional, o que me confere uma visão sistêmica sobre processos e a realidade operacional. Hoje, uno essa precisão técnica à sensibilidade das artes cênicas, utilizando minha experiência como atriz e musicista para potencializar a oratória e o engajamento em palestras, workshops e facilitação de grupos.
Com experiência acadêmica pela FHO- Uniararas e formação continuada em Comunicação e Gestão de Pessoas pelo SENAC, foco meu trabalho na interseção entre o acolhimento clínico e a expressão criativa.
Atuo como palestrante dedicada a transformar climas organizacionais/institucionais e fortalecer o empreendedorismo, utilizando a escuta ativa e a autenticidade como pilares para a resolução de problemas e o sucesso das relações interpessoais.
Cintia Vieira
CRP 06/179286

OBJETIVO
Capacitação em forma de palestras e workshops para desenvolvimento de pessoas e grupos.
Desenvolver pessoas com uma Metodologia embasada na Abordagem Centrada na Pessoa de Carl Rogers e consequentemente melhoria de convivência entre pessoas e resolução de conflitos.
PÚBLICO
Jovens e Adulto
Lideres/Gestores
Equipes
Setor RH
APLICAÇÃO
Palestra de 1h
Workshop de 1 à 2 encontros de 2h cada.
(limite de 30 pessoas)

-
Saúde Mental vs Burnout
(Re)conexão entre corpo e mente (Dinâmica meditação guiada/mindfulness).
-
Autorregulação Emocional
Ações e pensamentos que constroem apoio para momentos difíceis (Atividades prática: liberação de descarga emocional).
-
Valorizando a vida
“Quem tem porque viver suporta quase todo como”
-
Racismo Estrutural na prática
Compreendendo e combatendo essa violência em suas camadas (Dinâmica: sorteio de perguntas sobre o tema, e como cada um pensa sobre a pergunta).
-
Melhoria de convicência
A partir da dinâmica, cada um compartilhar algo e vou costurando a fala com a vivência do grupo (Dinâmica: perguntas prontas que fortalecem os vínculos.
Catálogo de Palestras
Palestras realizadas a diversos públicos desde adolescentes a adultos, pais de alunos e professores.
Capacitação de Grupos
Equipe de Ajuda
-
Capacitação de alunos para serem apoios para outros alunos.
-
Objetivos: identificar alunos que precisam de ajuda, sofrem Bullying, automutilação ou pensamento suicidas.
Habilidades Desenvolvidas
-
Capacidade de Escuta Ativa
-
Observação paciente
-
Acolhimento sem julgamento
-
Trabalho em equipe
-
Criar vínculo de confiança
-
Encaminhamento de demandas
Palestra Melhoria de Convivência
OBJETIVO: Autopercepção de si, cuidado com o outro, os desafios atuais que lavam a fragmentação do coletivo. O que cada um pode fazer para melhoria da convivência, e dinâmica para colocar conhecimento em prática.
-
Duração: 1h30
-
Formato: Presencial
-
Quantidade participantes até 50 pessoas
-
Material incluído: Slides em pdf. Dinâmica. Estratégia de regulação emocional.
Reflexão e Mediação
-
O que dificulta a relação?
-
Falta de tempo/interesse
-
Preconceitos e estigmas
-
Projeção/transferencia
-
Como melhorar a relação?
-
Autopercepção (física, emocional, cognitiva).
-
Comunicação (visual, fala, gestos).
-
Espaço seguro (com quem contar?)
Desafio: Reflorestar os laços (Dinâmica Anjo Amigo).
Prazos e Condições
-
Agendamento: Palestra deve ser agendada com no mínimo 15 dias de antecedência.
-
Pagamentos: 50% na assinatura do contrato e 50% no dia da palestra
Essa proposta pode ser adaptada de acordo com as necessidade da empresa, o perfil dos funcionários e os objetivos específicos da empresa.
BENEFÍCIOS
-
Eficiência Operacional: Redução drástica de retrabalho e erros em processos causados por falhas de interpretação ou instruções ambíguas.
-
Melhoria do Clima Organizacional: Prevenção de impasses interpessoais que travam o fluxo de trabalho, promovendo um ambiente de cooperação entre setores.
-
Redução de Ruídos Hierárquicos: Capacitação de servidores e lideranças para uma comunicação transparente, garantindo que a informação chegue à ponta com integridade.
-
Mediação Prática de Conflitos: Entrega de ferramentas imediatas ("como fazer") para que o próprio grupo identifique e desobstrua gargalos de relacionamento antes que se tornem processos administrativos.
-
Humanização do Serviço: Foco na saúde das relações e na valorização do servidor, refletindo diretamente na qualidade do atendimento ao cidadão e na continuidade das políticas públicas.







